< Главная


Вакансии

Наименование должностиХарактер работы Профессионально-квалификационные требования
Врач клинической лабораторной диагностики ежедневно; сменная Высшее профессиональное (медицинское) образование, действующий сертификат по специальности «Клиническая лабораторная диагностика»
Врач приёмного отделения ежедневно; сменнаяВысшее профессиональное (медицинское) образование, действующий сертификат по специальности терапевтического профиля
Врач-анестезиолог-реаниматологежедневно; сменнаяВысшее профессиональное (медицинское) образование, действующий сертификат по специальности «Анестезиология-реанимация»
Врач-терапевт поликлиникиежедневноВысшее профессиональное (медицинское) образование, действующий сертификат по специальности «Терапия»
Медицинская сестра палатная (постовая)сменнаяСреднее профессиональное (медицинское) образование, действующий сертификат по специальности «Сестринское дело»
Медицинская сестра процедурнойежедневноСреднее профессиональное (медицинское) образование, действующий сертификат по специальности «Сестринское дело»
Медицинская сестра перевязочнойежедневноСреднее профессиональное (медицинское) образование, действующий сертификат по специальности «Сестринское дело»
Медицинская сестра-анестезистежедневно; сменнаяСреднее профессиональное (медицинское) образование, действующий сертификат по специальности «Анестезиология и реаниматология»
Операционная медицинская сестраежедневно; сменнаяСреднее профессиональное (медицинское) образование, действующий сертификат по специальности «Операционное дело»
Фельдшер-лаборантежедневно; сменнаяСреднее профессиональное (медицинское) образование, действующий сертификат по специальности «Лабораторная диагностика», «Лабораторное дело»
Медицинская сестра диетическаяежедневноСреднее профессиональное (медицинское) образование, действующий сертификат по специальности «Диетология»
Медицинская сестра функциональной диагностикиежедневноСреднее профессиональное (медицинское) образование, действующий сертификат по специальности «Функциональная диагностика»

Социальные гарантии предоставляются в соответствии с законодательством РФ, осуществляется медицинское обслуживание сотрудников.

Выплачиваются процентная надбавка к окладу за выслугу лет в зависимости от стажа работы в медицинских учреждениях и в воинских частях от 5 до 40%; ежемесячная премия в размере 25% от оклада; премия по итогам работы за месяц, квартал; единовременное денежное вознаграждение по итогам работы за год. Медицинскому персоналу производятся квартальные выплаты за эффективность деятельности работника («дорожная карта»).

Контактный телефон отдела кадров и строевого: 8-495-527-95-00, 8-495-527-95-01, доб. 175, доб. 191.